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 一年一度的毕业季又到了， 马上就要踏入职场的新人们， 你们准备好了吗？
小编相信不少童鞋对于就业一脸的迷茫 这就要毕业了？ 内心仿佛还是个宝宝  不用惊慌 一份最全毕业就业指南送给大家 希望大家都能顺顺利利地毕业和工作！ 马上就是社会人啦 惊不惊喜，刺不刺激？   - 求职干货 - 毕业找工作，这些小常识你get了吗？ 大学生求职需要注意以下几大陷阱 陷阱一：你被录用了，可是要先交钱 
有的企业和中介机构要求求职者先交纳各种费用才可入职或实习，等你交完再找理由把你“开除”。
陷阱二：这不是我投简历的那个岗位！ 
有的高薪岗位写得很模糊，充满诱惑，结果工作内容却是挂羊头卖狗肉。
陷阱三：试用期一过便被辞退 
有的企业故意延长试用期，试用期结束以后便裁员，《劳动法》规定试用期最长不得超过六个月。
陷阱四：为什么不签劳动合同？ 
大部分求职者缺乏自我保护意识，有的企业便以试用等理由不与劳动者签订劳动合同。 
1 求职平台要可靠 2 拒交费用、不押证件 3 外地上岗需三思 4 合同反复看、慎重签约 5 遇到问题第一时间问老师 6 发现受骗，及时求助法律
个人资料准备 个人资料主要包括个人简历、求职信和相关证明材料。 
有条理地说清楚在校期间学了些什么、参加了哪些活动和具备哪些能力这三个方面足矣，没有必要长篇累牍。同时，简历的写作要讲究真实性和针对性。 求职信在写作上要把握两点：第一，你要说明你具备用人单位需要的工作能力；第二，你应说出你有为用人单位服务的热忱。
针对不同单位、不同职位，求职信的内容要有所变化，侧重点要有所不同。 相关证明材料也需要提前准备，以免需要出示时又要急匆匆去收集而耽误时间。
证明材料包括： 身份证明——身份证、学生证、就业推荐表等 学历证明材料——在校期间的成绩单和专门出具的证明等 证件原件——英语和计算机等级证书、职业资格证、获奖证书、作品原件等。 面试应对  第一，面试前要做好充分的准备。  首先，应充分了解、分析用人单位和应聘岗位的情况。做到知己知彼才能百战百胜。其次，精心备好面试答案，以免出现失误。最后，形象准备。求职者的形象要自然、得体、整洁、大方。 第二，面试中的表现技巧。
首先，求职者要做到文明有礼、态度诚恳、沉着自信。沉着自信有助于求职者面试时的正常发挥，也会坚定考官对求职者的信心。  其次，要做到注意倾听、仔细观察、机智应变。这既是对考官的尊敬，更是推销自己的重要手段。
最后，扬长避短，显示潜能。常言道，寸有所长，尺有所短。每个人都有自己的优势与不足，求职者要根据应聘岗位的要求，充分显示自己的潜能，消除求职的不利因素。
 - 创业那些事 - 你都知道吗 对于毕业生来说 无论选择什么 都是一条崭新的道路 现在我们来说说创业这一条路吧！  大学生创业必备的条件 经验  创业前要做好充分的准备，一方面，去企业打工或实习积累相关的管理和营销经验;另一方面，积极参加创业培训，积累创业知识，接受专业指导，提高创业成功率。 资金  要开拓思路，多渠道融资，除了银行贷款、自筹资金、民间借贷等传统途径外，还可充分利用风险投资、天使投资、创业基金等融资渠道。 技术  打算在高科技领域创业的大学生，一定要注意技术创新，开发具有自己独立知识产权的产品，吸引投资商。 能力  要想创业获得成功，创业者必须技术、经营两手抓。建议可从合伙创业、家庭创业或低成本的虚拟店铺开始，锻炼创业能力。 也许有时候会觉得前途一片茫然，有时候会觉得自己很无助，有时候又觉得创业太过辛苦，无法继续。要相信坚持就是胜利。祝所有毕业季的你们，一切顺利！ 转自：“中国文明网”微信公众号 |
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